Akademie

für Pferdegestütztes Team- und Führungstraining

Mitglied der European Association for Horse Assisted Education (EAHAE)

Wir sind anerkannt, unterstützt und gefördert von der LASA Brandenburg und dem Europäischen Sozialfond (ESF)APTF ist auf Führungsseminare und Teamtrainings mit Pferden spezialisiert. Ziel ist es, den Teilnehmerinnen und Teilnehmern das eigene intuitive Verhalten in Führungs-, Verhandlungs- und Entscheidungssituationen bewusst zu machen. Dabei werden Stärken und Schwächen im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden erkannt, als Bild gespeichert und als Erlebnis verarbeitet.

Der Trainer

Der Trainer ist Seminarleiter und Gründer der „Akademie für Pferdegestütztes Team- und Führungstraining“ (APTF).

Detlef Teuscher war jahrzehntelang Projektmanager, Projektleiter von Großbaustellen, sowie Team- und Abteilungsleiter.
30 Jahre lang besuchte er aus Interesse die verschiedensten Fortbildungen im Bereich Psychologie, Teamleitung, Projektmanagement, von den klassischen bis zu den alternativen Methoden.
Vor 11 Jahren begann er sich für die naturkonforme, gewaltfreie Reitweise Rai- Reiten zu interessieren, beendete seine erfolgreiche Laufbahn als Projektleiter, um sich endgültig seinen inzwischen tiefen Kenntnissen im Bereich angewandte Psychologie und Teamleitung mit den Pferden zu verbinden und ließ sich als Reitlehrer, Pferdetrainer und Wanderreitführer ausbilden.
Mit diesem umfangreichen Know-how, der Freude und dem Können mit Menschen und Pferden zu arbeiten, entstand die „Akademie für Pferdegestütztes Team- und Führungstraining“.
Mit der Methode von G&K HorseDream GmbH, die führend in Europa auf dem Gebiet der Pferdegestützten Team- und Führungsseminare sind, hat sich APTF den bestmöglichen Partner ausgesucht.
Kompetenz:
Die Trainer und die Co - Trainer (Pferde) haben eine präzise Wahrnehmung für Potenziale, Muster und Blockaden, moderieren respektvoll und implementieren wertorientiertes Wachstum - für die Teilnehmer und ihre Unternehmen.
Über den nachhaltigen Nutzen dieser Methode liegen wissenschaftliche Arbeiten vor:

siehe "Wissenschaftl. Berichte"

Team-Training

Bei dem Training steht das spielerische und erlebnisorientierte Erfahren im Mittelpunkt.

Themen und Inhalte:
» Persönliches Verhalten und Rolle im Team
» Qualitäten und Themen im Team reflektieren und erweitern
» Art der Zusammenarbeit spiegeln und verstärken
» Kommunikations- und Beziehungs- Muster erkennen
» Konflikte und Konfliktpotenzial erkennen und Auflösung einleiten

Ergebnisse (Ziele und Nutzen):
» Verbesserung der Arbeitsfähigkeit im Team
» Erkennen des Rollenverhaltens und Veränderungen einleiten
» Verbesserung der Kommunikation
» Verstärkung der eigenen Klarheit im Bereich Kommunikation und Führung
» Bewusste und unbewusste Verhaltensmuster erkennen und neue Umgangs- und Verhaltens-Weisen einleiten.

Führungstraining

Bei den Trainings stehen der Praxisbezug, das spielerische und erlebnisorientierte Erfahrungen sammeln im Mittelpunkt.

Wir bleiben weitgehend im Hintergrund. Sie werden von uns nicht mit Führungstheorien oder einem neuen "Managment-by..." konfrontiert. Wir haben unser Konzept auf experimentelles Lernen abgestellt. Dazu sind Pferde als Medium und Katalysator hervorragend geeignet. Wir selbst helfen lediglich mit drei fundamentalen theoretischen Erklärungsmodellen beim Transfer des Erlebten in den Berufsalltag.

Themen und Inhalte:
» Führungs-Qualität, -Anspruch und -Verhalten spiegeln und reflektieren
» Kommunikations-Verhalten und -Fähigkeiten erkennen und reflektieren
» Erkennen des Verhaltens im Umgang mit schwierigen, ungewohnten und neuen Herausforderungen
» Schulung und Erweiterung von Erfahrungen auf der körperlichen und intuitiven Wahrnehmungsebene

Nutzen und Ziele:
» Verstärkung der eigenen Klarheit im Bereich Kommunikation und Führung
» Bewusste und unbewusste Verhaltensmuster erkennen und ändern
» Kongruentes und respektvolles Verhalten gegenüber Mitarbeitenden, Teammitgliedern und Kunden fördern.

Unsere Kunden

Unser Konzept richtet sich vorrangig an folgende
Zielgruppen:
» Unternehmen und Organisationen
» Führungskräfte
» Projektleiter
» Teams zusammen mit ihrer Führungskraft
» Vertrieb
» Personalentwickler, Berater und Personaltrainer
» Freiberufler
» Privatpersonen

Warum ist das Training für Unternehmen sinnvoll?

» Erlebnisorientierte Erfahrungen wirken tiefer und schneller
» Emotionales Erleben ermöglicht die Veränderung festgefahrener Verhaltensstrukturen
» Die emotionale Intelligenz der Pferde wirkt als untrüglicher Spiegel und liefert wahrhaftiges Feedback
» Sie reflektieren Ihren Führungsstil und aktivieren Ihre Ressourcen

APTF Seminare für Führungskräfte verändern die Sicht auf den Führungsalltag, geben neue Impulse, sind Erlebnis und Selbsterfahrung mit nachhaltiger Wirkung. Erfahrungen mit Pferden sind nicht notwendig.

Bei allen Seminaren handelt es sich um ein professionelles Führungstraining bzw. Teamtraining auf Basis neuester lerntheoretischer Erkenntnisse. Es liegen bereits mehrere wissenschaftliche Nachweise und Diplomarbeiten über die nachhaltige Wirksamkeit der hier angebotenen Seminare vor (s. "Wissenschaftl. Berichte")

Beim APTF Teamtraining geht es um
» Teamgeist und Leadership
» Kreativität und Verantwortung
» Fingerspitzengefühl und Durchsetzungsvermögen
» Intuition und Zielorientierung
» Glaubwürdigkeit und Integrität
» Körpersprache und mentale Präsenz
Es handelt sich um eine Personalentwicklungsmaßnahme, die den Teilnehmerinnen und Teilnehmern die Komplexität des Führungsprozesses bzw. des Teamworkprozesses auf eine außergewöhnlich intensive Art und Weise deutlich macht.

Pferde sind hervorragende Persönlichkeitstrainer- Sie decken Stärken und Schwächen Ihres Gegenübers direkt auf - unbestechlich und unvoreingenommen wirken die Pferde wie ein Spiegel.

Pferde lehren sehr viel über Vertrauen, Respekt, Folgen, Führen, Ursache und Wirkung, präsent sein im Augenblick, direkte Rückmeldung geben, Talente erkennen und fördern und vieles mehr.
Alles Bausteine für ein erfolgreiches Leben, ein erfolgreiches Miteinander, eine erfolgreiche Firma und eine gesunde Welt.

Pferde fordern Gradlinigkeit und vor allen Dingen Struktur, - sie bieten dafür emotionalen Halt, Nähe, Vertrauen, Freude und Freundschaft.

Pferde reagieren auf Stimmungen wie Aggressivität, Unruhe, Ängste und Ungeduld sofort und spiegeln unser Verhalten durch eine umgehende Reaktion wieder.

Der Umgang mit dem Trainingspartner Pferd erfordert Klarheit, Konsequenz, Fairness, Mut, Kreativität, Respekt und Eigeninitiative.

» Sich-seiner-selbst-bewußt-werden
» Selbstmanagement
» Verantwortungsübernahme
» (Weiter)Entwicklung sozialer Kompetenz
» Alle grupppendynamischen Abläufe, wie Teambildung, -entwicklung
» Verbale und nonverbale Kommunikation im Team
» Führung eines Teams, im Team geführt werden, seine Stellung im Team finden
» Verknüpfung von Fach- und Sozialkompetenz

Natur pur

In landschaftlich reizvoller Umgebung – in Teltow Fläming / Baruther Urstromtal -, da, wo Fuchs und Hase sich noch „Gute Nacht“ sagen, liegt unser kleines Paradies.
Sie arbeiten und trainieren mitten in der freien Natur. Nur hier, unter allen Ablenkungen der Natur, können Sie herausfinden, ob Ihr „Mitarbeiter Pferd“ sich wirklich von Ihnen führen lässt.
Die Situation für das Pferd ähnelt der auf der Weide, wo das Pferd auf Sicherheit und Schutz durch die Herde angewiesen ist. Das Leitpferd hat seine Umgebung immer im Blick und warnt, wenn Gefahr in Verzug ist. Die übrigen Herdenmitglieder verlassen sich voll auf das Leittier und folgen ihm bedingungslos.
Auf dem Reitplatz ist die Situation für das Pferd ähnlich. Das Pferd schließt sich dem stärksten Menschen an und ordnet sich unter, oder es übernimmt selbst die Führung, wenn der Mensch ihm nicht die nötige Sicherheit vermitteln kann.
Der Mensch muss seine Führung hier immer wieder neu unter Beweis stellen, da das Ablenkungspotential für das Pferd durch die direkten Umwelteinflüsse viel höher ist, als in einer abgeschlossenen Reithalle.
Entsprechend ist die Arbeit mit Pferden auf dem Reitplatz unter freiem Himmel viel intensiver.
Nebenbei sind Sie Wind und Wetter frei ausgesetzt. Das fördert Ihre Fähigkeit, sich in Extremsituationen zu konzentrieren und nicht vom Ziel ablenken zu lassen.

Bitte sorgen Sie also für warme, wetterfeste Kleidung und festes Schuhwerk, gegebenenfalls Gummistiefel und Regenjacke. Anzug, Krawatte, Kostüm oder Pumps oder auch Joggingschuhe sind fehl am Platz.
Der theoretische Teil der Trainings, sowie die Videonachbearbeitung finden in unserem Seminarraum statt.

APTF - Akademie für Pferdegestütztes Team- und Führungstraining
Detlef Teuscher - Neuhofer Dorfstr. 53 - 15806 Zossen OT Wünsdorf - Tel.: +49 (0)3370 221 490